中石油七台河分公司召开加油站经理竞聘大会（中石油七台河分公司召开加油站经理竞聘大会）

为进一步改善选人用人制度，全面提升加油站经营管理水平，强化站经理队伍建设。2月27日，中国石油七台河销售分公司开展加油站经理竞聘工作，本次竞聘本着公开、公平、公正的原则，选拔能力素质过硬的站经理上岗。

此次竞聘工作本着任人唯贤、德才兼备、群众公认、注重业绩的原则，通过宣传动员，对报名条件严格把关，竞聘顺序由抽签产生，选拔出了综合素质好、工作能力强的站经理，充分体现了“收入凭贡献，岗位靠业绩”的理念，为广大员工提供了一个展示自我、锻炼自我的舞台！竞聘通过业绩考核、竞聘演讲、推荐投票、信任投票等环节，择优聘用站经理。

此次加油站经理竞聘，共有33人成功竞聘站经理岗位，其中4人为一线新晋人员。通过竞聘，为加油站经理队伍注入了新鲜血液，增添了青春活力，为加油站在经营管理工作再上新台阶奠定了坚实的基础，为分公司高质量发展提供了人才支撑。（投稿单位：七台河分公司 审核：徐田良 撰稿：王剑秋）