优秀党建创新项目 – “打造学习型党支部，助推审判质效提升”党建创新项目

为深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，全面落实新时代党的建设总要求，进一步总结推广西城法院加强党的建设的创新做法和特色经验，近期，西城法院组织开展了党建创新项目评选活动。

此次评选得到各党支部高度重视和踊跃参与，申报项目质量高、效果好，体现了西城法院各党支部以党的政治建设为统领，服务大局、司法为民、公正司法的新成果新经验。经过各党支部书记交叉互评和机关党委专题研究，最终评选出优秀党建创新项目5个。

今天，与您分享西城法院 审管办党支部“打造学习型党支部，助推审判质效提升”党建创新项目。

近年来，在院党组的坚强领导和院机关党委的大力指导下，审管办（研究室）党支部积极探索党建创新项目建设的新途径、新方法，创建“审思研微”党建品牌，将党建工作与审判管理、调查研究、司法改革深度融合，服务保障全院中心工作，推动审执质效不断提升。

审管办部门合照

“审思研微”取义于“审慎地思考、细致地研究”。审管办（研究室）作为法院的“发动机”“智囊团”，要想为全院发展提供强有力的服务保障，干警需要具备持续学习的能力，既要有专长，还要有通识；既要立足本职，也要放眼全局。“审思研微”党建品牌旨在通过党建引领充分发挥职能作用，一方面改进审判管理、学术研究工作，提升部门内部工作水平；另一方面服务审执工作、保障全院重点工作，推动我院审判质效不断提升。具体内容包括：“1个目标”即打造学习型党支部，助推审判质效提升。“2个方向”即对内支部定期组织培训和学习交流会；对外加强与审执部门的交流互动，强化党建与审判执行工作深度融合。“3个支点”即支部书记和两个党小组，发挥支部书记的统筹领导作用和党小组的推动保障作用。“4个要求”即“精严细实”，在工作中锤炼精益求精的作风，以高标准、严要求推动工作开展，注重细节小事，把工作抓细、抓小，坚持笃实好学、务求实效。

01

对内加强理论学习与知识更新

#1

坚持党史学习教育

打牢思想理论根基

支部开展党史教育集中学习

支部党员讲授微党课

在香山革命教育基地开展“百年征程 香山华章”主题党日活动

坚持把党史学习教育作为确保绝对忠诚的重大政治任务，学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。常态化开展集中学习和个人自学，支部党员先后原文通读了《论中国共产党历史》《中国共产党简史》等指定学习材料，及时跟进学习了习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话及“七一”重要讲话精神等。创新学习形式，开展“一刻钟”微党课活动，支部党员选择自己感兴趣的领域讲述杨靖宇、谢觉哉、左权等人物事迹，理解长征精神等十四种精神的内涵，认识理塘脱贫征程中遇到的困难等。丰富主题党日活动，通过外出见学、知识竞赛等深化干警对党的认识，进一步锤炼政治品格、赓续红色基因。

#2

及时更新知识结构

锤炼过硬专业素养

审管小组进行工作总结和规划

研究室小组开展理论学习活动

“奋楫笃行”青年理论学习小组定期分享学习心得

审判管理与信息调研工作对知识更新的要求较高，需要紧盯相关领域最新动态和变化，支部组织干警以领读学习的方式，持续学习市高院、我院出台的相关重要制度文件。审判管理小组在业务领域分工的基础上，设置各庭室对接专员，要求小组成员熟练掌握各自业务领域内的工作，在为庭室答疑解惑的同时，促进各成员间业务知识的相互学习交流。研究室小组成立理论学习班，通过线上分享和线下集中学习的方式，定期学习最新的讲话精神和理论文章，促进文稿写作和调研能力提升。抓实青年干警理论学习，建立“奋楫笃行”青年理论学习小组，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，在常学常新中厚实理论基础、加强理论素养。

02

对外兼顾业务学习的输入与输出

#1

邀请其他部门开展培训

做到学以致用

邀请综合办信息技术组人员围绕多个操作系统进行专题培训

邀请立案庭（诉讼服务中心）开展送达工作培训

审管办（研究室）对立、审、执全流程的了解，有利于管理更加精准、调研更加深入。通过邀请相关部门对审执业务和信息技术操作进行专题培训，使部门干警全面了解我院各项工作，拓宽视野、丰富知识，为做好审判管理等工作提供坚实有力的支撑。

#2

加强与业务庭室沟通交流

推动共同进步

与民一庭举行调研工作交流会

与综审庭就立审执协调工作机制开展座谈交流

就重大敏感案（事）件处置及案件评查重点问题等开展巡回培训

积极和业务庭室开展联合支部活动，针对重大敏感案（事）件处置、案件评查、审限管理、学术调研等为庭室开展有针对性的培训，互相交流经验，提出意见建议，改进问题不足。建立审判管理对口指导机制，加大对各庭室审判管理人才的培育力度，形成院级、庭级、个人三级更加紧密有效的互动机制。

#3

服务保障全院重点工作

助力高质量发展

制定出台立审执协调机制、专业法官会议等制度文件

组织召开全院调研工作推进会暨培训会

举办第一期“候英·善读”读书会

牵头建立立审执协调机制，对审判流程衔接不畅、裁判尺度不统一、特殊案件全流程办理等院级事项建立会商机制，消除部门壁垒和领域分歧，推动立案、审判、执行工作顺利衔接、高效运行。积极发挥统筹协调中心作用，加强对调研信息、学术论文及文稿写作工作的培训指导，推动我院调研工作稳步提升。组织“候英·善读”读书会，在全院营造勤学善思的良好氛围，助力培育人才、厚积底蕴。

成效

01 扎实推进支部建设和干警成长

支部干警积极下沉支援社区疫情防控

通过全面加强党的政治、思想、组织、作风建设，党建工作质量不断提高，党员先锋模范作用充分发挥，基层党组织的组织力、凝聚力、战斗力进一步增强，支部干警队伍的政治素养、业务水平和综合能力不断提高。支部书记郑杨获评北京法院党建工作先进个人，樊创获评北京市法院信息工作先进个人。

02 有力落实院级重点工作任务

我院2021年度信息工作排名全市前三

我院2021年信息工作再创新高，考核成绩位居全市中基层法院第三；我院在《中国法院2022年度案例》系列丛书共计32篇案例被采用，采用量位列基层法院第三；2021年底未结案件清理率88.13%，比全市法院平均值高15.28个百分点；发回重审、改判案件同比降低36.08%，案件平均审执天数同比2020年和2021年平均值下降12.08%，审执质效持续向好。针对庭室违规延长扣除审限顽疾，通过组织调研培训、开展案件评查，修订《审限管理办法》，违规延长、扣除审限问题得到有效改善，违规倒扣审限案件数量大幅度下降。

今后，审管办（研究室）党支部将继续以建设“最好”“更优”“长效”的支部为目标，加强学习型党支部建设，不断提高党建质量，激发工作活力，深化工作成效，以党建工作带动本职工作，助推我院审判执行各项工作实现高质量发展。

供稿：马方涵 刘敏

编辑：潘歆宇