关于开展XXXX年度党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作情况的报告

中共XXX机关委员会：

根据《中共xxx关于开展XXXX年度党组织书记抓基层党建工作述职评议考核的通知》要求，我中心认真对照执行，迅速组织并完成对中心xx个党支部书记党建工作述职评议考核。现将有关工作情况汇报如下：

一、工作开展情况

一是制定工作方案，狠抓落实。中心党委严格对照上级通知要求，制定本单位开展XXXX年度党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作方案，成立考核工作小组，统筹推进考核工作的组织实施。二是明确考核重点内容，有的放矢。重点围绕学习贯彻党的二十大精神，深入开展主题教育，贯彻落实全国、全省组织工作会议精神和上级决策部署，深入推进“四强”党支部创建等中心工作等情况开展述职评议考核。三是明确考核方法和步骤，有序推进。考核通过撰写述职报告、书面和现场述职评议、支部自评、党员群众评议、实地查看相关资料、考核结果通报与报送等方法和步骤有序开展，各支部按照既定时间节点提交相关材料，考核小组按照既定时间节点完成评分结果通报与报送工作。

二、述职评议考核结果

XXXX年12月XX日，中心党委印发考核通知推进各支部书记党建工作述职评议考核工作。12月XX日，经中心党委会议研究，确定XXX党支部书记XXX、XXX党支部书记XXX等xx名同志XXXX年度中心党组织书记抓基层党建工作评价等次为“好”。XXX党支部书记XXX、XXX党支部书记XXX等xx名同志XXXX年度中心党组织书记抓基层党建工作评价等次为“较好”。

以上评价等次，记入《党组织书记抓基层党建工作述职评议考核表（XXXX年度）》，并按干部管理权限，由人事部门根据有关规定归入干部人事档案。将抓基层党建工作情况作为党组织书记工作实绩评定的重要内容，作为选拔任用、培养教育和奖励惩戒的重要依据。

特此报告。

中共XXX中心委员会

XXXX年12月XX日