城北公安分局“四步法”积厚成势推动党建工作再上台阶(公安局党建工作推进会)
红旗支部评选、交叉学习互评、党建清单指引……近年来,城北公安分局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以“党建 ”项目建设为牵引,利用“四步法”坚持系统观念、创新思维、强基导向,以“党建红”引领“公安蓝”,城北公安交出了一份亮眼的“答卷”。
第一步:规范工作指引
为进一步规范基层党建工作,根据《中国共产党章程》等制度规定,城北公安分局制定发放《城北公安分局党建工作基层工作指引》。“现在有了这本‘工具书’,基层党建该干什么、该怎么干、如何才能干好,自己心里有数了。”派出所的基层党务工作者说。以“傻瓜式”的清晰模板,指导促进分局党建工作取得新突破,切实把基层党组织建设提高到一个新的水平,为基层党建工作提供了标准化指引。
第二步:制定两个清单
分局党委针对不同警种、不同特点、党支部党建工作的突出问题和各自特色,有侧重地建立符合实际的党建责任清单和党风廉政清单。建立问题倒逼机制,把化解矛盾、破解难题作为建立党建责任清单和党风廉政清单的重要依据,协调优势资源全力解决,实现了点上突破、面上推进、点面结合、整体提升。
第三步:抓实三项举措
为进一步规范各党支部建设,增强基层党组织建设凝聚力和战斗力,城北公安分局定期开展党支部交叉互评工作,对“三会一课”开展中遇到的问题进行多方位交流探讨,从中找差距、学经验。其次,积极落实“红旗支部”评选,营造“比学赶帮超”的浓厚氛围,推动基层党组织全面进步、全面过硬。最后,各党支部严格落实党建工作月提醒制度,按月“派单”整体聚焦、集体联动,确保主题党日活动不虚、不空、不跑偏。
第四步:实现四个成效
一个个实际的基层党建工作方法,激活了城北公安分局党建工作的一汪春水。各党支部书记聚焦主责主业,支委成员和党务工作者严格落实各项工作要求,推进政治建设标准化、组织生活规范化、教育管理制度化,实现了党建责任意识明显增强,党员队伍素质明显提高,党建工作活力明显提升,党建基础工作明显规范的四个有力成效。
“实践证明,党建最有力量!用党建引领基层公安工作,能迅速与基层党组织形成共识、相互联结,从而打通各项公安工作的‘神经末梢’,使得全局的为民服务水平、基层治理水平自然‘水涨船高’。”分局的党支部书记说。
稿件来源 政工监督室
编稿人 马琛
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