铁力市应急管理局：“党建红”引领“应急蓝”推动基层党建与应急管理工作深度融合

铁力市应急管理局牢固树立“围绕中心抓党建，抓好党建促业务”理念，通过创建“党建 理论学习”“党建 业务管理”“党建 廉政建设”新模式，全面推进党建工作与应急管理工作深度融合。

党建 理论学习，强化政治建设新需要。铁力市应急管理局党委带头深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，常态化开展党的创新理论学习，进一步促进学用成果转化。2023年，已开展专题培训16次，参与学习人数达480人次。同时，不断修订完善《铁力市应急管理局党委理论学习中心组学习制度》，党委书记坚持以上率下，贯彻落实“第一议题”制度，带头学习理论知识、法律法规、业务知识，并作专题研讨发言报告，着力在“学懂、弄通、做实”上下功夫。2023年，累计开展法治学习4次，为基层干部讲党课20余场次，利用学习交流微信群、微信公众号，推送学习通知及学习资料200余条。

党建 业务管理，提升履职尽责新标准。铁力市应急管理局党委领导干部充分发挥“头雁效应”，带队开展“百日攻坚”行动及重点行业领域潜在风险隐患排查行动，深入社区大力开展“五进”活动，全面提升民众安全意识，切实做到“防风险、保安全、促稳定”。2023年，共组织开展安全生产专项检查211次，监督整改335项隐患问题。同时，充分发挥党员干部先锋模范带头作用，成立应急救援抢险党员突击队、防汛救灾党员突击队，以冲锋在前的精神，先后赴双丰、桃山等乡镇开展火情处置，累计出动扑救力量120余人次，有效保障人民群众生命财产安全。

党建 廉政建设，优化全面从严治党新要求。铁力市应急管理局党委严格落实“一岗双责”制度，牵头制定党风廉政建设工作责任制，将工作责任和工作任务分解执行，有效推动党风廉政工作责任落实。2023年，累计开展班子成员座谈会6次、党风廉政建设谈心谈话50余人次。落实党内监督，实行党委干部问责机制，压紧压实主体责任，不断强化执纪问责。同时，采取定期督查与日常督查相结合方式，通过建立健全“月曝光 季通报 年总评”工作机制，列出问题清单，下发督查通报，限期整改落实，确保党建廉政工作落靠落实。