张家港市南丰镇：构建“三色管理”机制，解决群众“急难愁盼”

张家港市南丰镇新丰社区党总支联合华夏社工机构，依托和丰塘阵地共同推出“三色丰邻”党建共建品牌，通过建立“三色管理”机制，由海棠先锋按照“红黄绿”三个缓急顺序，积极响应群众关心的“关键小事”，解决群众“急难愁盼”问题。

全面排查，摸清底数

新丰社区党总支着力构建“社区党总支——网格党支部——党员中心户——海棠先锋”四级组织体系，全面发动社区党员亮出身份，建立“党员联户”常态联系机制，开展入户走访，全面了解居民情况，听取群众意见建议，掌握民情事务。通过入户走访、网格收集等方式，逐一登记造册，形成底数清单，做到底数清、情况明。

科学评估，分级管理

根据辖区内的家庭情况，划分为“红黄绿”三色等级，构建分级分类管理体系。空巢老人、独居老人及没有行动能力的家庭户标注为红色；低保、低边户、困难家庭户标注为黄色；身体状况好的一般家庭户标注为绿色。网格员、海棠先锋会根据颜色的不同，定期上门走访，并建立居民群众“三色管理”台账，对重点户、困难户、一般户实行分类管理。

响应需求，精细服务

新丰社区党总支坚持以党建为引擎，以居民服务需求为导向，紧盯居民群众的民生小事和“急难愁盼”，实现问题收集、代办服务，提高快速响应、精准处置能力，实现社区服务提档升级，更精细、更便捷。今年以来，新丰社区以“爱心四助”的形式，累计开展爱心理发57人次，爱心助残32人次，爱心助困16人次，爱心助成长2人次。

扬子晚报/紫牛新闻记者 黄玉琴

校对 李海慧