娄底经开区把党建工作从“有形”升级为“有效”（党建从有形到有效）

湖南日报8月16日讯(记者 周俊 通讯员 刘洪波)8月12日，烈日炎炎，在娄底经开区华菱薄板深加工项目建设现场，一支党员“突击队”身先士卒，带领施工人员抢抓进度。以党建为统领，该园区全面激活“红色基因”，为发展注入强大动能。

近年来，娄底经开区把党建工作作为推动经济发展的重要引擎，通过健全结构载体、加强经费支持、创新分类管理等方式，建强建好“两新”党组织。同时，充分发挥好党组织在党员培养、政策引导、项目服务、矛盾调解等方面的优势，以“大党建”带动大发展。目前，园区共设置“两新”党组织37个，党员400人。

园区出台加强“两新”党组织建设的实施办法，对“两新”党组织的功能定位、日常管理、组织建设、工作要点进行精细化规范，解决工作务虚、目标不明等问题;实施党员积分制管理，量化细化党员工作，调动党员积极参与环境优化、项目建设、企业服务等专项工作;建立区域化党建联席会议制度，将园区划分为24个党建网格，形成园区、企业、社区和驻点单位共同参加的区域党建体系，集中协商处理区域发展，为企业提供精准服务。

娄底经开区把“两新”党组织纳入园区党建“一盘棋”，进行统一部署规划、统一配置力量、统一检查指导、统一考核验收;建立党建工作月预告、月督查、月考核工作制度，考核结果纳入绩效考核成绩，把党建工作从“有形”覆盖变为“有效”覆盖。同时，投入300多万元，打造高标准党群活动中心，为党建活动、群团组织活动、企业家交流、企业职工学习提供平台;为新建党组织安排组建经费，对已建党组织提供相应工作经费。

激活“红色基因”，推动园区经济快速发展。今年上半年，全区工业生产总值同比增长9.42%，工业投资同比增长20%，重大产业项目投资完成全年目标任务的64.5%。