青城镇“123”推动“三资”管理规范化（三资管理成效）

本报讯 自“三资”规范化管理示范村创建工作开展以来，和顺县青城镇高度重视、仔细谋划，严格按照县委创建工作要求，成立专项工作组，探索“123”工作法，推动“三资”管理规范化。

一张“蓝图”绘到底。坚持党建引领，在镇党建办及镇农经办指导下制定完善《青城镇“三资”规范化管理制度》，成立农村集体“三资”规范化管理示范村创建工作专班，按照先试点再推广的工作思路，不断推进“三资”管理工作走向标准化、规范化、制度化。

两条“线路”齐贯通。按照“底数清、责任明”的要求，采取群众、党员、老干部“多方会诊”的方式，对村集体的资产、资金、资源等进行了全面摸底，形成底数、制度、问题“三清单”，并分类建档，严格执行村务公开制度，改进公开形式，完善公开内容，规范公开程序；实行专职 兼职双报账员制，本村村民担任专职会计，负责原始票据、数据收集及日常管理，到村工作大学生担任兼职会计，负责电子数据录入及协助完善报账手续，提升“三资”管理能力。

三种“模式”谋创新。充分发挥党建引领优势，创新运用“村党支部 合作社 基地 农户”发展模式，全力实施能繁带肚母牛项目，壮大村级集体经济；注重年轻技术骨干队伍打造，通过村“两委”商议，通过以人才换经济、以技术换效益的模式，带动村域经济发展；依托当地实施的城乡供水一体化建设项目模式，带动村民就近就业，提高务工收入，促进群众增收。（孙韬）

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